调兵山市科学技术和工业信息化局发布最新招聘信息,诚邀各类专业人才加入。招聘职位涉及科技、工业、信息化等领域,要求应聘者具备相关专业背景和技能。招聘信息提供详细的岗位要求和职责,以及薪资待遇等福利。应聘者需关注该局官网或相关招聘平台,了解具体职位信息并递交申请。此次招聘旨在推动调兵山市科技和工业信息化事业的发展,欢迎有志之士加入。摘要字数在100-200字之间。
本文目录导读:
我们诚挚地邀请您关注调兵山市科学技术和工业信息化局的最新招聘信息,随着科技的飞速发展和产业结构的优化升级,我们急需一批有志之士加入我们的团队,共同推动调兵山市的科技进步和工业信息化进程,以下是我们的招聘信息汇总,希望能为您的求职之路提供一份有力的参考。
招聘背景
调兵山市科学技术和工业信息化局作为地方科技和工业信息化的主要推动力量,一直致力于提高科技创新能力,促进工业信息化发展,为了更好地适应新时代的发展需求,我们不断优化人才结构,积极引进高素质、专业化的人才,为调兵山市的科技进步和工业信息化发展提供坚实的人才保障。
招聘岗位及职责
1、科技创新管理岗位
职责:
(1)负责科技创新政策的制定与实施;
(2)组织科研项目申报和管理工作;
(3)推动产学研合作,促进科技成果转化;
(4)负责科技创新数据的统计和分析。
要求:
(1)本科及以上学历,科技管理、工商管理等相关专业;
(2)具备较强的组织协调能力、文字表达能力和沟通能力;
(3)有科技创新管理经验者优先。
2、工业信息化岗位
职责:
(1)负责工业信息化政策的制定与实施;
(2)推动工业企业信息化建设,提高工业智能化水平;
(3)负责工业信息化项目的申报和管理;
(4)指导工业企业开展技术创新和产业升级。
要求:
(1)本科及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业;
(2)熟悉工业信息化领域的发展趋势和技术应用;
(3)具备较强的项目管理和组织协调能力;
(4)有工业信息化工作经验者优先。
3、技术研发岗位
职责:
(1)负责研发新技术、新产品,推动科技成果转化;
(2)参与科研项目的研究和实施;
(3)撰写技术报告和专利申请;
(4)指导技术团队开展工作。
要求:
(1)硕士及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业;
(2)具备扎实的技术基础和较强的创新能力;
(3)熟悉科研项目申报和管理流程;
(4)有技术研发经验者优先。
招聘流程
1、网上报名:请应聘者将个人简历发送至我们的招聘邮箱,邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。
2、资格审查:我们将对应聘者的简历进行筛选,并通知通过初审的应聘者参加面试。
3、面试:面试将采用线上或线下的方式进行,具体时间和形式将通过电话或邮件通知应聘者。
4、录用:根据面试结果,我们将确定录用人选,并通知其办理入职手续。
福利待遇
1、薪资待遇:我们提供具有竞争力的薪资待遇,并根据工作表现进行定期调整。
2、社会保险:我们将按照国家规定为员工缴纳各类社会保险。
3、福利待遇:员工享受带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。
4、发展空间:我们为员工提供丰富的培训机会和职业发展路径,帮助员工实现自我价值。
注意事项
1、应聘者请务必提供真实、准确的个人信息和简历。
2、应聘者请留意我们的招聘邮箱和电话,及时关注面试通知。
3、招聘过程中,我们严禁任何形式的歧视和舞弊行为。
4、职位申请有效期为自信息发布之日起至额满为止。
联系方式
如有任何疑问,请通过以下方式与我们联系:
地址:调兵山市科学技术和工业信息化局人力资源部
电话:xxx-xxxx-xxxx
调兵山市科学技术和工业信息化局期待您的加入,让我们携手共创美好的未来!
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